【第10問】期日を過ぎて、未熟なレポートを提出してきた部下に「お疲れ様。もういいわ。あとは私がやるから」はOK
「YES」と答えたあなた、不正解です。
この場合は、将来に向けた教育的指導として、発言を見直してみるのはいかがでしょうか。「もういいわ」で終わらせてしまうと、部下はどうすべきなのか途方に暮れてしまうでしょう。「私がやるから」という言葉は、「やってもらう必要がない」と受け取られるかもしれません。
まずスケジュールについて、「遅れる場合は○日前までに知らせてほしい」と伝え、内容については「ここが未熟だから、次はこう改善してほしい」と具体的に指示を出すのです。ハラスメントを回避するためには「価値観を共有することが大切」といわれますが、そのためにすべきこと、それが「具体的なリクエスト」なのです。
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- Precious.jp編集部
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- Getty Images
- WRITING ：
- 神田朝子
